労働や就職に関するご相談を承ります。さまざまなご相談について解決に向け、一緒に考え支援していきます。
労働全般に関するご相談を承ります。一方的に解雇された、退職させてくれない、有給を取らせてもらえない、継続雇用制度について知りたいなど、多岐に渡る相談を頂いております。内容により専門機関や専門窓口をご紹介させていただくことも可能です。お気軽にご相談ください。
就職に関するさまざまなご相談を承ります。内容により専門機関や専門窓口をご紹介させていただくことも可能です。お気軽にご相談ください。
ライフサポートセンターしずおかは、静岡県内6ヶ所に相談窓口を設けております。
ご利用は、原則無料です。
日常生活で起こるトラブルや悩みごと、困ったことなど、どこに相談すればよいのかわからない時、まずはお電話でご相談ください。相談はどなたでもご利用いただけます。困ったことがありましたら一人で悩まずお気軽にご相談ください。
ご相談内容を相談員がお伺いいたします。
生活、家庭の問題から生きがい作り、労働問題などさまざまなご相談に応じます。
相談員が、暮らし全般にわたる相談を、一緒に考え解決に向け支援させていただきます。
相談は、原則としてお電話でお受けします。
お話を伺う中で、解決方法のご提案や、行政、民間団体との豊富なネットワークを生かした相談窓口のご紹介をいたします。
※ご紹介先の専門家(弁護士)等にご相談の場合、別途料金が発生する場合がございます。
※個人情報の取扱いにつきましては、個人情報保護方針をご覧ください。
友人で60歳になった人が、会社の雇用延長制度で勤務しているが条件面で不安があるとのことです。いつまで働けるのか?どのような条件提示がされるのが本来なのか?国の制度がどのようになっているのか知りたいです。
2人目を妊娠しているが今の会社はパートで働いているが育休がありません。育休があれば何割かお金が出ると思いますが、少しでもお金が入るシステム・制度があれば教えてください。
労働組合(最初20人位で/40人従業員)を立ち上げ、「健全な労使関係のもと、企業の発展に繋げたい」ので相談できる上部団体を教えてください。
事故の後遺症(眼精疲労?)で未だに就職できずにいます。ハローワーク以外で、もっと別の場所を教えていただくことはできませんか?
労働災害の被害者です。休業補償として賃金の80%を受け取れると聞きました。 自分の場合、ケガがひどくて足を5ヵ所骨折しました。痛い目にあって不自由を強いられ、補償は80%しかされないのでしょうか。納得がいかないので何とかなりませんか?
労働条件の変更に応じられないことを理由に自主退職を強要されて退職届を出してしまった。 退職届を撤回したい。どうしたらよいか?
入社して、この3ヶ月間ずっと外仕事です。上司に何度言っても、配置換えをしてくれません。 私はこのままいても精神的に無理なので辞めたいことを伝えたが、辞めさせてくれません。 どうしたらいいのでしょうか?
娘は交通事故に遭ったため大学を卒業した年齢も遅く、事故の後遺症で未だに就職できずにいます。娘自身も悩んでいるので親としても「就職をしろ!」とは言いづらく、でもこのままでは・・・と悩んでいます。行政に娘の就職について相談しましたが、ハローワークなどありきたりの所しか教えていただけませんでした。こ ちらでもっと別の場所を教えていただくことはできませんか?
家庭の事情で日勤しかできないことを理解してもらい5年前入社したが、シフト勤務に入れないことを理由に自主退職を強要されて退職届を出してしまった。退職届を撤回したい。どうしたらよいでしょうか?
年金をもらい始めたがあまりの少なさに生活ができないので就職を探している。高齢者の就職は厳しいと聞いているが、どこか就職できる所はあるでしょうか?
息子は高校卒業後就職しましたが、先輩からいじめられ1ヶ月ほどで辞めてしまいました。先生に相談して励まされ次の仕事を見つけましたが、正社員になれる2ヶ月前に雇用契約を解除されました。現在パートで勤めて10ヶ月ほどになるが退職を勧告されているようです。息子は自分自身を追い詰めるが、親からどのようにアドバイスしたらよいでしょうか?
お店のレジのお金が合わないと疑いをかけられたので上司に相談したが何もしてくれませんでした。その後、電話で自主退職を勧められました。退職すればクレジットの支払いも生活も出来なくなります。どうしたらよいでしょうか?
80代ですが年金だけでは生活が苦しいので仕事を探しています。月に数日でも働いて収入を得たいです。今日、職業総合相談あるので、行こうと思うが80代ではだめでしょうか?
福祉施設で働いています。新たに上位の資格を取得し手当てもランクUPしました。給与明細を見たら、従来の手当て分と新規の手当て分が合算され振り込まれていました。給与担当に確認したところ間違いないと言い切られたので、気にせずにいたら会社より溯って返金を求められました。給与担当の責任であり、負担させたいです。
求人雑誌をみて惣菜の製造販売店に勤めました。勤めて1か月経過し、給与が支払われなかったので督促したら「金が無いから払えない。後で振り込む」と言うだけで未だ支払いが無い。他の同僚も2か月以上勤めてきたが、賃金は一切支払われていない。督促に行けば経営者に怒鳴られ、悩んで体調まで壊している。雇用条件等については全て口頭でのやりとりで書面はない。高齢者を食い物にした詐欺じゃないのか?
60歳の定年退職後少し働いていたが、癌を患い仕事を辞めた。今も隔週で抗がん剤治療のため通院しているけれど、元気で働ける状態にある。ハローワークに相談に行き仕事を探すが中々見つからない。シルバー人材にも登録しているが、依頼はない。高齢者が就職相談できる所はどこかないでしょうか?
未払い分の給料は請求できますか?介護施設職員です。今年の3月末で施設を閉めると聞いていたが、仕事が片付かない為、4月30日まで在籍していました。しかし、2,3,4月分の給与が未払いです。請求できますか?
3月末で5ヵ月勤めた運送会社を退職しました。最後の月は半月くらい出社したので給料を請求したら、色々差しひかれ給料はないと言われた。納得がいかない。どうしたらいいでしょうか?
私の知人が失業保険を不正受給しています。会社も失業保険受給者と承知しています。この場合、会社も処罰を受けるのでしょうか?
派遣会社に登録をして、ある会社に派遣された。働いてみたら契約内容と違うので派遣先に抗議したら、契約書が間違っていたと言われただけなので納得がいかない。労基署に会社に注意するよう申し入れたり、色々な相談所に相談したが、納得できる回答が得られません。